Indre bæredygtighed i arbejdslivet

Vi skal have fat i den indre bæredygtighed

Der skal ske noget indefra i mennesket, hvis vi skal opleve større bæredygtighed i verden bredt og i vores organisationer.
Læs mere
Fremtidens ledelse skal være bæredygtig

Fremtidens ledelse skal være mere bæredygtig

Der er brug for en mental, grøn omstilling, hvor vi agerer mere bæredygtigt i forhold til menneskelige ressourcer. Ny bog giver bud på fremtidens regenerative ledelse.
Læs mere
Gå i dybden med ledelse

Faktormåling: Gå i dybden med ledelse

Ledelse kan nære liv og virkelyst - og desværre også det modsatte. Ledelse er en utrolig vigtig disciplin - men også kompleks disciplin, der kræver selvrefleksion og træning.
Læs mere
Hvad er en APV?

Ofte stillede spørgsmål om APV

Hvad er en arbejdspladsvurdering (APV)? Hvem skal lave den og hvor ofte? Det er nogle af de spørgsmål, som ofte bliver stillet om APV. Få svar på regler, krav og best practice her.
Læs mere
Lav jeres arbejdspladsvurdering nemt og digitalt

APV og trivselsmåling i samme system – lad dem supplere hinanden

Lav den fulde arbejdspladsvurdering (APV) i GAIS. Få APV og trivselsmåling i samme system, og spar tid og skab synergi.
Læs mere
Balance i livet med hjemmearbejde

Balance i livet – hvordan pandemien blev et forstørrelsesglas

Grænserne mellem arbejdstid og øvrig tid er med coronapandemien blevet mere udvisket. Mange af os har en indre dialog og forhandling med os selv om, hvor grænsen mellem arbejdstid og øvrig tid skal gå.
Læs mere
Vis
Seniorer

Seniorer har lyst til at blive på arbejdsmarkedet

Mange seniorer har faktisk lyst til at blive på arbejdsmarkedet efter pensionsalder. Fleksibilitet, anerkendelse, øget ansvar, tro på egne evner og afliving af fordomme er blandt de ting, der driver lysten til at blive.

Få alle involveret i trivselsarbejdet - også de medarbejdere der ikke til dagligt arbejder ved et skrivebord

Få alle typer af medarbejdere med i trivselsarbejdet

Arbejdet med trivsel og engagement på arbejdspladsen bliver bedst, når alle er med og inkluderet. Men hvordan får man inkluderet de medarbejdere, der ikke arbejder digitalt til hverdag, i en trivselsmåling eller APV? Få konkrete ideer til løsninger her.

GAIS-whistleblower

Whistleblower: Alt du behøver at vide

Næsten halvdelen af os kender til at lave “skyggearbejde”. Skyggearbejde kan på den korte bane opleves tilfredsstillende – men på den længere bane er det opslidende. Kom med bagom fænomenet og nye tal om omfanget.